Ruud Poels schrijft over veranderingen die hij ziet in de nieuwe economie. Hoe vinden mensen en organisaties daar hun weg in? En worden we er gelukkig van?
Wil je mijn werk steunen? Laat je waardering dan blijken door een donatie te doen! Zo kan ik mijn werk voortzetten en help je onafhankelijke journalistiek in stand te houden.
In het innovatiealfabet kennen we de B van brainstormen. Lekker out of the box creatieve ideeën spuien. Het liefst zo veel mogelijk. Hoe doen muzikanten dat en wat kunnen ondernemers daarvan leren. 5 gouden business tips met een muzikaal randje.
We moeten allemaal veranderen in de nieuwe economie. Hoe is dat voor een eeuwenoud instituut als de Kerk? Oké, geestelijken werken vaak lang door, maar verder… Predikant Karel Muller heeft zijn weg al gevonden in de nieuwe tijd. Een interview over het loslaten van het oude en multiple choice diensten.
Steeds meer mensen beginnen voor zichzelf. Niet altijd vanuit passie, maar vaak gedwongen door omstandigheden op de arbeidsmarkt. Waar moeten die ondernemers voor oppassen? Ik ging het vragen aan Frits van Kempen (65) in de Talentenbakkerij aan het Havik.
De flexibele schil van de bv Nederland wordt steeds groter. Volgens de flexbarometer* die TNO begin vorig jaar lanceerde, blijkt dat de flexibele schil, gemeten over alle sectoren, al meer dan 25% bedraagt. Dat is niet voor iedereen goed nieuws.
Ondernemers die denken dat hun werknemers op maandagochtend glimlachend hun bedrijfskleding aantrekken, hoeven dit verhaal niet te lezen. Voor alle anderen zet bedrijfstrainer en auteur Joep Schrijvers uiteen wat er allemaal kan gebeuren op intensieve menshouderijen oftewel bedrijven.
Ondernemers zijn soms net konijnen die niets anders kunnen dan in naderende koplampen blijven kijken, zegt managementtrainer en prestatieverbeteraar Ben Tiggelaar. Hoe is deze road kill te voorkomen?